. (1396). تأثیر راهبردهای توسعه منابع انسانی بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجی اعتماد متقابل و رضایت شغلی کارکنان در سازمان ورزش و جوانان استان مازندران. نشریه علمی پژوهشی دانشگاه آزاد اسلامی, 23(65), 45-75.
. "تأثیر راهبردهای توسعه منابع انسانی بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجی اعتماد متقابل و رضایت شغلی کارکنان در سازمان ورزش و جوانان استان مازندران". نشریه علمی پژوهشی دانشگاه آزاد اسلامی, 23, 65, 1396, 45-75.
. (1396). 'تأثیر راهبردهای توسعه منابع انسانی بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجی اعتماد متقابل و رضایت شغلی کارکنان در سازمان ورزش و جوانان استان مازندران', نشریه علمی پژوهشی دانشگاه آزاد اسلامی, 23(65), pp. 45-75.
. تأثیر راهبردهای توسعه منابع انسانی بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجی اعتماد متقابل و رضایت شغلی کارکنان در سازمان ورزش و جوانان استان مازندران. نشریه علمی پژوهشی دانشگاه آزاد اسلامی, 1396; 23(65): 45-75.


Contact Us | Help & Support | Site Map

Journal Management System. Designed by sinaweb.